Nennen Sie uns das Wunschprofil Ihres neuen Mitarbeiters. Wir suchen, führen Erstgespräche und machen Tests, treffen eine qualifizierte Vorauswahl und geben Ihnen Empfehlungen.

Ihre Vorteile:

• Keine aufwändige direkte Suche bei der Auswahl von Personal
• Freiräume für Ihr Kerngeschäft
• Kostenreduktion
• Diskrete Personalsuche

Personalvermittlung mit vorangestellter Zeitarbeitsphase. So lernen Sie den vorgeschlagenen Mitarbeiter in der Praxis kennen, bevor Sie ihn einstellen.

Ihre Vorteile:

• Größtmögliche Sicherheit bei Neueinstellungen
• Prüfung der beruflichen Kompetenz des neuen Mitarbeiters
• Gegenseitiges und vertiefendes Kennenlernen ohne arbeitsvertragliche Bindung

Dauert die Erprobungsphase länger als ein Jahr, fällt keine Ablöse für Sie an!